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429 épisodes

9 juillet 2019 - 00:01515
Dans ce podcast, je explique comment pratiquer un Management, basé sur les principes. C’est la clef pour ne pas être naif et ne pas devenir cynique. Au Programme: Episode 1 : 1. La structure de l’entreprise est hiérarchique. 2. Le pouvoir ne peut servir qu’un maître : le projet de[...]
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3 juillet 2019 - 00:02251
Dans ce podcast, la suite des principes de Management. Un petit guide anti naïveté pour réussir dans votre rôle de Manager ! Au Programme : * On n’est pas là pour être sympa ! * La vraie définition d’un bon Manager * Les deux R du Managerr 😉 * La[...]
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26 juin 2019 - 00:02405
Dans ce podcast, nous allons voir concrètement comment faire pour fédérer votre équipe autour d’un objectif. Au Programme : * Fédérer c’est aligner * Votre Rôle primordial de Manager * Trouvez votre place dans la Vision de l’entreprise * Que faire si vous ne vous sentez pas « aligné » ? *[...]
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18 juin 2019 - 00:02006
Dans ce podcast, je décompose les mécanismes de la réussite ! Je vous présente un système complet qui permet de relier votre vision et votre emploi du temps. Seconde partie : * Les 3 éléments de la Motivation * Comment être réaliste ? * Comment avoir un emploi du temps[...]
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11 juin 2019 - 00:01450
Dans ce podcast, je décompose les mécanismes de la réussite ! Je vous présente un système complet qui permet de relier votre vision et votre emploi du temps. Première partie : * Pourquoi doit-on progresser ? * Pourquoi les Objectifs ne sont pas un bon outil de motivation. * Pourquoi[...]
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4 juin 2019 - 00:05460
Dans ce podcast, Thierry Leriche nous parle de Management chez les développeurs ! 1h30 dans le monde fascinant des développeurs … Au Programme : * comment un développeur peut-il « développer » sa carrière ? * quelle est la réputation du « management » chez les « dev » ? * « les méthodes agiles, parfois[...]
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28 mai 2019 - 00:01414
Dans ce podcast, nous allons critiquer la méthode par Objectifs et découvrir une Alternative plus réaliste. Au Programme : * La Méthode tout Objectif ne fonctionne pas bien * Elle n’est pas Réaliste * Elle n’est pas Motivante * Elle n’est pas toujours Efficace * Il y a une autre[...]
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21 mai 2019 - 00:02284
Dans ce podcast, nous allons voir ce qu’il faut faire si un collaborateur ou une collaboratrice sent mauvais ! La méthode en 12 points : 1 Généralités a. Ne dîtes pas “tu sens mauvais” b. Pensez impact c. Ne sautez pas sur la solution d. Connaissez vos ressources 2 Préparation[...]
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15 mai 2019 - 00:01852
Dans ce podcast, nous allons voir comment faire de votre Différence un Avantage. Au Programme : * Être différent permet d’être complémentaire * Utiliser l’outil DISC pour mieux se connaître * Il n’y a pas de bon ou de mauvais Profil * Comprendre comment les autres fonctionnent * Comment mieux[...]
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8 mai 2019 - 00:01832
Quels outils utiliser pour manager sans Hiérarchie ? C’est ce que nous découvrons dans ce second épisode ! Au Programme : * Le Problème avec un Groupe de plus de 8 personnes … * Obtenir de l’Autonomie Et de la Coordination * L’abandon des Silos au profit de Cellules *[...]
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29 avril 2019 - 00:01572
Dans ce podcast, nous allons voir comment et pourquoi manager sans hiérarchie … Nous allons explorer une nouvelle voie pour diriger. Une voie plus proche de la Gestion de Projet. Au Programme : * A quoi sert la Hiérarchie dans une Entreprise ? * Pourquoi la Hiérarchie est-elle remise en[...]
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23 avril 2019 - 00:01941
Dans ce Podcast, je vous présente “Le Chef de Projet Relationnel (CPR)”. Il base la réussite de ses projets sur la qualité de la relation qu’il a avec ses collaborateurs. Au Programme : * La Gestion de Projet devient un enjeu majeur pour les Entreprises * Les Causes d’échec des[...]
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16 avril 2019 - 00:01792
Dans ce second épisode, nous finissons de déconstruire le Charisme ! * le lien entre Profil DISC et Charisme * 4 Types de Charisme * 5 Eléments pour un Charisme Exceptionnel * Je prends pour exemple ce Podcast ! * Les Etapes pour augmenter son Charisme Lien vers la Formaction[...]
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8 avril 2019 - 00:01394
Dans ce nouveau Podcast, nous déconstruisons le Charisme. * qu’est-ce que le Charisme Utile ? * qu’est-ce qu’un Moment Charismatique (le mythe de la personne charismatique) * le principe de la Vitrine, ou comment avoir du Charisme sans Mentir ! A venir : * le lien entre Profil DISC et[...]
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1 avril 2019 - 00:01394
Au programme : * Règles Fondamentales de notre Education remises en cause dans l’entreprise * Pourquoi la Gentillesse n’est pas toujours récompensée * Pourquoi la Bêtise l’emporte parfois sur la Raison * Pourquoi le Travail ne garantit pas le succès * Comment réussir quand même ! * Et … Comment[...]
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25 mars 2019 - 00:02011
Au Programme : * Les 3 Erreurs du Manager * Pourquoi et Comment développer votre Influence * Les Limites de la Confiance * Quel outil quand on manque de Temps pour Convaincre un Groupe * Les 3 Outils de l’Influence * Qu’est-ce que le Charisme Efficace Lancement Form’action Le Charisme[...]
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18 mars 2019 - 00:01866
Lien vers la Video Gratuite : cedric.systeme.io/e57d8eed Au Programme : * Pourquoi il est illusoire de tout prévoir (métaphore des planètes) * Comment faire pour s’adapter en permanence en gardant son cap * Une nouvelle manière de concevoir la vision * La Courbe en Queue de Cochon adaptée à la[...]
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10 mars 2019 - 00:01925
(Lien vers le Manager Essentiel : cedric.systeme.io/presentLMEV0 Code Réduction Temporaire jusque 25 Mars 2019 : FREQUENCE) 4ème Principe de Management : LA FREQUENCE Dans ce deuxième épisode, nous parlons du Principe de Fréquence appliqué au MANAGEMENT. Au Programme : * Pourquoi la Fréquence idéale est la Semaine * Pourquoi il[...]
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3 mars 2019 - 00:01973
“Patience et longueur de temps font plus que force ni que rage” 4ème principe de management : LA FREQUENCE. Dans ce premier épisode, nous parlons REUSSITE et ORGANISATION. Au programme : * Le Principe de Fréquence appliqué à la réussite et l’organisation * La réalité du “Point de Bascule” *[...]
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24 février 2019 - 00:01606
Lien vers la formaction : cedric.systeme.io/DescripSOR Au programme : * Les Mails sont un Symptôme et une Maladie * La Journée de 4 heures * Le Mode Robot (ou Bûcheron … ) * On ne réussit pas parce qu’on a un Objectif mais parce qu’on a un Processus * le[...]
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